ESTJ-personlighet: egenskaper, myter och kognitiva funktioner

Innehållsförteckning:

Anonim

ESTJ är en av de 16 personlighetstyper som identifierats av Myers-Briggs Type Indicator (MBTI). ESTJs beskrivs ofta som logiska människor som tar ansvar, de är självsäkra och är mycket upptagna med att se till att saker och ting går smidigt och enligt reglerna. De är engagerade i tradition, standarder och lagar. De har starka övertygelser och har förnuftig bedömning och förväntar sig att andra människor upprätthåller samma principer också.

Uppskattningsvis 8% till 12% av den amerikanska befolkningen har en ESTJ-personlighet. David Keirsey, skaparen av Keirsey Temperament Sorter, föreslår att ESTJ-personlighetstypen är "Guardian Supervisor", en av fyra "Guardian" arketyper ( Handledare, inspektör, leverantör, skyddare).

Viktiga ESTJ-egenskaper

  • Individer med denna personlighetstyp tenderar att sätta ett stort värde på tradition, regler och säkerhet. Att upprätthålla status quo är viktigt för ESTJ: er, och de blir ofta involverade i samhällsuppgif.webpter, regeringsgrenar och samhällsorganisationer.
  • På grund av deras ortodoxa inställning till livet kan de ibland ses som styva, envisa och obehagliga. Deras övertagande attityd gör det enkelt för ESTJs att inta ledarpositioner.
  • Deras självförtroende och starka övertygelse hjälper dem att utmärka sig i att genomföra planer, men de kan ibland verka kritiska och alltför aggressiva, särskilt när andra människor inte lever upp till sina höga krav.
  • Människor beskriver ofta ESTJ: er som förutsägbara, stabila, engagerade och praktiska. De brukar vara mycket uppriktiga och ärliga när det gäller att dela sina åsikter, vilket ibland kan ses som hårda eller alltför kritiska.
Styrkor

  • Praktiskt och realistiskt

  • Pålitlig

  • Självsäker

  • Hårt arbetande

  • Traditionell

  • Stark ledarskap

Svagheter

  • Okänslig

  • Oböjlig

  • Inte bra på att uttrycka känslor

  • Argumenterande

  • Bossig

Kognitiva funktioner

MBTI föreslår att varje personlighetstyp består av ett antal kognitiva funktioner (avkänning, tänkande, känsla och intuition) som antingen är riktade mot omvärlden (extravert) eller inåt (introvert). Den dominerande funktionen är en som spelar en primär roll i personlighet, även om hjälpfunktionen spelar en viktig stödjande roll. De tertiära och underordnade funktionerna är mindre framträdande men kan ändå påverka hur människor beter sig och interagerar med världen.

Dominant: Extraverted Thinking

  • ESTJ: er är beroende av objektiv information och logik för att fatta beslut snarare än personliga känslor.De är skickliga på att fatta objektiva, opersonliga och opartiska beslut. I stället för att fokusera på sina egna subjektiva känslor när de bedömer, överväger de fakta och logik för att göra rationella val.
  • Människor med ESTJ-personlighetstyper tenderar att vara väldigt praktiska. De tycker om att lära sig om saker som de kan se omedelbar, verklig användning för, men tenderar att tappa intresse för saker som är abstrakta eller teoretiska. ESTJ har konkreta fakta i motsats till abstrakt information.
  • De är bra på att göra snabba och avgörande val, men de kan ofta rusa till dom innan de överväger all information om en situation. En positiv sida, denna egenskap gör dem till bra ledare, men det kan ibland leda dem till att ses som hårda eller slipande.

Hjälp: Introvert avkänning

  • De är bra på att komma ihåg saker med mycket detalj. Deras minnen av tidigare händelser kan vara ganska levande, och de använder ofta sina minnen av tidigare erfarenheter för att knyta kontakter med nuvarande händelser.
  • Eftersom deras avkänningsfunktion är inriktad inåt tenderar de att vara mindre intresserade av nyhet och mer fokuserade på förtrogenhet. De tycker om att ha vanor och rutiner som de kan lita på. Även om detta ger dem stabilitet och förutsägbarhet, kan det också göra dem envisa och obehagliga ibland.

Tertiär: Extravertad intuition

  • Denna aspekt av personlighet söker nya idéer och möjligheter. Det tvingar människor med denna personlighetstyp att utforska deras kreativitet.
  • När de bearbetar nya idéer och information kan de utforska möjliga betydelser för att upptäcka nya kopplingar eller mönster. Detta gör det möjligt för dem att titta på inkommande information och inse att det kan finnas mer än en tolkning eller ett möjligt resultat.

Underlägsen: Introvert känsla

  • När denna funktion används kan det leda till att ESTJ: er fattar beslut baserade mer på känslor än på logik. Detta är ofta interna värderingar som leder till "magkänslor" om vissa situationer. Även om denna funktion inte används så ofta kan en person i vissa fall tillåta sina subjektiva känslor att åsidosätta sin objektiva tolkning av en situation.
  • ESTJ tenderar att tänka mycket på sina egna känslor, så denna funktion fungerar ofta på en i stort sett omedveten grund.

ESTJs du kanske vet

  • Lyndon B. Johnson, USA: s president
  • Megyn Kelly, journalist
  • Billy Graham, evangelist
  • Alec Baldwin, skådespelare
  • Darth Vader, karaktär från "Star Wars"

Personliga förhållanden

Som extroverter är ESTJ: er mycket utåtriktade och tycker om att spendera tid tillsammans med andra. De kan vara väldigt högljudda och roliga i sociala situationer och tycker ofta om att vara i centrum för uppmärksamheten.

Familjen är också av yttersta vikt för ESTJ. De lägger mycket ansträngningar på att uppfylla sina familjeåtaganden. Sociala evenemang är också viktiga och de är bra på att komma ihåg viktiga händelser som födelsedagar och jubileer. De ser fram emot att delta i bröllop, familjeträffar, semestersällskap, klassmöten och andra tillfällen.

Ett potentiellt svaghetsområde för ESTJ är deras tendens att vara stel när det gäller regler och rutiner. De tar sin egen åsikt ganska seriöst och är ofta mindre benägna att lyssna på vad andra har att säga om ett ämne.

Karriärvägar

Eftersom de uppskattar ordning och organisation, klarar de sig ofta bra i tillsynsroller. När de är i sådana positioner är de engagerade i att se till att medlemmar i gruppen följer regler och traditioner och lag som fastställts av högre myndigheter.

I skol- och arbetssituationer är ESTJ: er mycket hårt arbetande och pålitliga. De strävar efter att följa anvisningarna till punkt och pricka och visar stor respekt och respekt för myndighetspersoner. De är grundliga och punktliga när det gäller att slutföra sitt arbete och ifrågasätter eller klagar sällan på det arbete de måste göra.

ESTJs har ett brett spektrum av personlighetsegenskaper som hjälper dem att utmärka sig i ett antal olika karriärer. Deras betoning på regler och förfaranden gör dem väl lämpade för tillsyns- och ledningspositioner, medan deras respekt för lagar, auktoritet och ordning hjälper dem att utmärka sig i brottsbekämpande roller.

Populära ESTJ-karriärer

  • Polis
  • Militär
  • Bedöma
  • Politiker
  • Lärare
  • Skoladministratör
  • Affärsansvarig
  • Revisor
  • Bankman

Tips för att interagera med ESTJ

Vänskap

Människor med denna personlighetstyp är sällskapliga och tycker om att få sina vänner involverade i aktiviteter som de tycker om. ESTJs värderar ofta pålitlighet framför nästan allt annat. Om du är en stabil vän som håller fast vid dina åtaganden kommer du sannolikt att kunna skapa starka vänskap med en ESTJ.

Föräldraskap

ESTJs barn tenderar att vara mycket ansvarsfulla och målstyrda, men var försiktig så att du inte lägger för många förväntningar på ditt barns axlar. De tycker om struktur och rutin. Medan de är bra på att vara självstyrda, behöver de fortfarande vägledning och regler för att ge dem den säkerhet de längtar efter.

Relationer

ESTJ är pålitliga och tar sina åtaganden på allvar. När de väl har ägnat sig åt ett förhållande kommer de att vara trogna det hela livet. De tenderar att undvika känslor och känslor, vilket kan vara svårt för deras partners som gånger. Även om de kanske inte uttrycker hur de känner genom ord, kom ihåg att de ofta kommer att förmedla sina känslor genom handlingar.